Двухдневное событие собрало около 60 студентов Северного государственного медицинского университета и Архангельского медицинского колледжа.
Студенческий слет в Холмогорах – профориентационное событие, которое организует центральная районная больница совместно с администрацией округа. Когда-то успешное ежегодное мероприятие для привлечения будущих медиков в последнее десятилетие не проводилось. Возобновить традицию удалось в прошлом году – тогда в Холмогорах удалось собрать четыре десятка студентов, которые в течение двух дней погружались в работу врача, проводили акции для жителей округа, общались с сотрудниками больницы.
– После прошлогоднего слета к нам приезжали несколько студентов медколледжа на практику, один фельдшер в итоге устроился к нам в бригаду скорой помощи, – рассказала руководитель Холмогорской ЦРБ Наталья Родичева. – В этот раз мы пригласили студентов преимущественно выпускных курсов, чтобы ребята более серьезно могли воспринимать перспективу трудоустройства к нам. Среди участников слета есть и наши целевики – для них это хорошая возможность узнать побольше о будущем месте работы.
Программа рассчитана на два дня и включает в себя знакомство с Холмогорской ЦРБ и общение со специалистами, проведение для населения профилаткических акций, встречи с представителями администрации округа, депутатами, общественным советом и активными жителями.
Одним из ключевых мероприятий стала встреча будущих медиков с министром здравоохранения Архангельской области Александром Герштанским. В неформальной беседе глава ведомства ответил на вопросы студентов – они касались целевого набора, жилья, подъемных пособий, перспектив работы в сельской медицине.
Напомним, что медицинские работники, начинающие свой путь в районных больницах Поморья, могут стать участниками программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер», по которым в качестве стимулирующей выплаты могут получить до 2 млн рублей. Также для них доступна выплата «подъемных» в размере 500 тысяч рублей для врачей и 300 тысяч для среднего медперсонала, компенсация коммунальных услуг, аренды жилья или предоставление служебного, наставничество более опытных коллег.
– Обсудили с ребятами кадровую программу, которая действует сегодня на территории области, подробно рассказал, какие возможности у них есть при трудоустройстве в наши районные больницы, – прокомментировал Александр Герштанский. – В Холмогорской ЦРБ, как и в других районных больницах, ждут врачей, медсестер, фельдшеров. Мы предлагаем для молодых специалистов целый пакет мер поддержки. Самое главное, что участники слета получили ответ на интересующие их вопросы и воочию увидели, где в перспективе они могут начать свой трудовой путь. Надеюсь, каждый из них сделает правильный выбор, который в последующем положительно повлияет на укомплектованность наших учреждений, а значит – на качество медпомощи, оказываемой северянам.
На сегодняшний день в Холмогорской ЦРБ созданы максимально комфортные условия как для работы медиков, так и посещения пациентов. В начале года сотрудники начали работу в обновленном корпусе, капитально отремонтированном благодаря программе модернизации первичного звена президентского нацпроекта «Здравоохранение». Сейчас по целевому договору с больницей в СГМУ обучается 10 человек, которые после учебы приступят к работе по профилям «Лечебное дело» и «Педиатрия».
